Cubrir puestos de trabajo fuera de las grandes urbes no es una tarea fácil y, a veces, hay que cambiar los métodos habituales de selección. Es lo que ha hecho Clece para cubrir 500 puestos de trabajo. En vez de convocar a los aspirantes en sus oficinas para realizar las entrevistas laborales, ha convertido un autobús en oficina de empleo itinerante. A lo largo de una semana, el bus ha recorrido las poblaciones de Sitges, Martorell, Vallirana y l’Hospitalet de Llobregat para buscar los perfiles profesionales que necesitaba –como personal de limpieza y mantenimiento, auxiliar de ayuda a domicilio, seguridad privada, jardinería…– y entrevistar a todo los candidatos.
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